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              遼陽鍛壓機床股份有限公司
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              遼鍛新聞·企業精益化管理座談會

              • 分類:新聞公告
              • 作者:遼鍛辦公室
              • 來源:
              • 發布時間:2021-10-23
              • 訪問量:0

              【概要描述】2021年10月,遼寧省工信廳政策信息產業處高超副處長帶領天津愛波瑞科技發展有限公司咨詢顧問一行到我公司開展企業精益化管理咨詢培訓。

              遼鍛新聞·企業精益化管理座談會

              【概要描述】2021年10月,遼寧省工信廳政策信息產業處高超副處長帶領天津愛波瑞科技發展有限公司咨詢顧問一行到我公司開展企業精益化管理咨詢培訓。

              • 分類:新聞公告
              • 作者:遼鍛辦公室
              • 來源:
              • 發布時間:2021-10-23
              • 訪問量:0
              詳情

               

              遼鍛資訊
               
               
               

               
               
               
              遼鍛簡介
               
               

              遼陽鍛壓機床股份有限公司始建于1936年,前身是遼陽鍛壓機床廠(國營),五十年代初制造出國內首臺雙盤摩擦壓力機,經過了企業經營機制的轉換,于2017年正式改組為民營股份制企業,歷經八十多年的發展壯大,遼鍛已成為一個集產品研發、生產制造、品質管控和銷售經營于一體的現代化公司。公司占地220余畝,員工240余人,是國家高新技術企業,是遼寧省級企業技術中心。公司先后通過了ISO9001質量管理體系認證,ISO14001環境體系認證,ISO45001職業健康管理體系認證。

               
               

               

               

               
               
               
               
               
               

                2021年10月,遼寧省工信廳政策信息產業處高超副處長帶領天津愛波瑞科技發展有限公司咨詢顧問一行到我公司開展企業精益化管理咨詢培訓。

               
               

               

               
               
               
               
               
               

                遼陽鍛壓機床股份有限公司(以下簡稱遼鍛)董事長郝希仁、黨委書記孫丹、銷售副總經理張崴、研究所所長李春城等人參加了此次會議培訓。會議開始前,黨委書記孫丹向各位領導介紹了遼鍛近幾年在鍛造行業和耐火行業取得的成績和戰略方向,同時加大市場推廣,人才資源儲備,樹立品牌形象,為遼鍛今后的穩定發展打下堅定的基礎。

               
               
               
               
               
               

                遼鍛董事長郝希仁在會議期間就開展企業精益化管理及人才培養發表了意見,指出人才是企業的核心競爭力,也是企業高質量發展的重要推動力。如今的商業環境是企業競爭的時代,企業之間的競爭歸根到底是人才的競爭,企業的發展必然離不開人才,如果沒有源源不斷的人才儲備,那就意味著企業遲早會面臨被淘汰,所以遼鍛一直重視人才自主培養,建立人才資源競爭優勢。

               
               
               
               
               
               

                天津愛波瑞科技發展有限公司對企業精益化管理和人才精益培養發表了相關意見和建議,企業精益化管理是為了更好地提高企業管理、生產、執行效率,降低企業成本。人才精益培養是為了培養出優秀的人才,明確了企業對人才的重視,以及如何進行培養,通過人才培養方案,企業隨時掌握培訓項目的最新進展,提高人才培養質量,高效培養出公司未來需要的人才。

               
               
               
               
               
               
               
               

                     通過此次交流,拓寬了今后公司對企業精益化管理和人才精益化的工作思路,公司將持續推進企業精益化管理和人才精益化管理進程,加強企業對人才的培養和職業規劃,為遼鍛今后的穩定發展打下堅定的基礎。

               

              END

               

              排版 |遼鍛辦公室

              文案 | 遼鍛辦公室

              圖片 | 遼鍛辦公室

               

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